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La NOM-035 obliga a las empresas a evaluar y cuidar de riesgos psicosociales a los trabajadores, conoce aquí qué son.
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Descubre qué dice la Organización Mundial del Trabajo (OIT), para afrontar la automatización en el empleo.
5 funciones de la IA en la selección de talento
Conocer cuál es la manera en que la Inteligencia Artificial ayuda a RH a seleccionar a su talento.
5 sesgos de la automatización con los que RH debe tener cuidado
Los procesos de automatización para la atracción de talento requieren de especial atención en los rubros de la edad, género, demografía, experiencia y capacidades, además de la reputación del empleado.